针对此事，需要对多个法律层面进行分析判断：一方面需要根据后续公布的情况，判断是否存在和未成年人发生性关系的违法事实，另一方便要结合实际的情境判定责任与相应法律惩罚程度。如果是涉嫌违法行为则涉及到相应的刑事处罚；如果不构成违法而是属于违背职业操守的违背行为则应给予行业内以及公司的相关纪律惩罚，可能还会对当事人在职业发展上有一定不良影响。可能的法律后果如下：

1. 若存在涉嫌胁迫、欺诈未成年人或强迫未成年人发生性行为等违法行为，则涉嫌构成刑事犯罪，如猥亵儿童罪或强制猥亵罪等。在此情况下将会面临刑事拘留以及刑法上的制裁，量刑一般视情况而定，如果是未成年的少女将按照相关的法律法规从严处罚从重判决。

2. 若证据确凿，当事人还可能面临道德舆论的指责和批评。同时，其所在公司也可能根据其行为性质和严重程度进行相应的内部处理，如开除等。具体的法律后果还需结合实际情况进一步判断。

以上分析仅供参考，具体的法律后果需要结合相关证据以及具体的法律规定来判断。因此最终的结果需要以警方的调查结论和法院的判决为准。同时，公众应保持理性态度，避免传播未经证实的消息和不实言论。如果有类似的遭遇或其他疑问可咨询专业律师以获得相应的帮助和指导。

天津一凯迪拉克4S店员工疑与未成年人发生关系 若情况属实该员工将受到怎样的法律惩罚

如果情况属实，天津一凯迪拉克4S店员工与未成年人发生关系，该员工可能会受到以下法律惩罚：

1. 涉嫌构成猥亵儿童罪。根据相关法律，猥亵儿童的，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。如果情节严重，可能会面临更长时间的监禁。

2. 如果该员工与未满法定结婚年龄的未成年人发生性关系还可能构成强奸罪，这是非常严重的刑事犯罪。根据相关法律规定，强奸罪的量刑通常较长，具体的刑罚程度取决于情节严重程度。并且可能面临撤销工作岗位和资格、拘留或监禁等惩罚。至于民事责任部分可能会要求支付赔偿或其他相应的赔偿费用等。在任何法律事务中都涉及特定的情况和证据这必须由司法部门来处理并在进行了充分调查和评估事实之后作出判决或裁定具体适用的法律会根据其所在地区的法律法规进行裁定。请务必遵守当地的法律法规尊重未成年人权益避免一切可能构成违法行为的情形发生。同时强烈建议立即向当地的执法部门报告此事以便他们进行调查和处理。同时，如果知道任何有关此事的进一步信息请保持公正和客观的态度避免传播未经证实的消息和不实言论。如需了解更多可以咨询专业的律师以获取准确的信息和建议。总之该员工将受到法律的严惩具体处罚措施将视情况而定并可能包括监禁和其他民事赔偿等责任。因此教育从业者应保持职业尊严并始终遵循适当的职业道德准则保护未成年人合法权益不被侵犯免受一切可能的违法行为损害是我们应有的社会共同责任和目标。任何违法犯罪行为都应该受到法律的严惩并接受相应的处罚和制裁。