工作证明开具的一般流程如下：

1. 在您的公司或机构中找到人力资源部门或相关负责人，向他们说明您需要开具工作证明的原因。不同的公司对于开具工作证明的具体流程和要求可能有所不同，有些公司可能有固定的模板和流程。

2. 根据需要提供所需的信息，如姓名、职务、入职时间等。这些信息将被用于制作工作证明。

3. 由公司或机构出具正式的盖章或签名，证明该文件的有效性。如果公司有规定的格式或模板，应按照要求进行填写和提交。如果公司或机构对于开具工作证明有特定的规定或流程，需要按照这些规定或流程来操作。

至于工作证明是否好开，主要取决于您所在的公司或机构的政策和流程。如果您在公司表现良好并且工作稳定，且公司有开具工作证明的先例或政策，那么应该比较容易开具。但如果公司规模较小或者没有相关流程，可能需要花费一些时间和努力来协调资源并准备相关文件。

建议您提前与公司或机构的相关负责人进行沟通，了解具体的流程和规定，以便更好地准备和申请工作证明。同时，准备好所有需要的材料和信息，以便加快处理速度。

工作证明怎么开（好开吗）

工作证明是一种证明个人工作经历的官方文件，通常由雇主出具。开工作证明的一般步骤如下：

1. 准备相关材料：通常需要提供身份证明、工作合同或劳动合同、工资单、社保缴纳证明等文件。

2. 联系人事部门或相关负责人：联系所在公司的人事部门或你的直接上级，向他们说明你需要开工作证明的原因。

3. 填写申请表格：根据公司的要求，填写相关的申请表格，表格内容可能包括个人信息、工作起止时间、职位等信息。

4. 审核与签发：人事部门或相关负责人会对你的申请进行审核，确认无误后，会签发工作证明。

至于工作证明是否好开，这主要取决于你所在的公司或单位的规定和流程。如果你的工作稳定，所在的公司或单位有完善的人事管理制度，那么开具工作证明可能相对容易。如果你的工作不太稳定，或者所在的公司或单位没有相关证明文件的流程，那么开具工作证明可能会比较困难。

建议咨询你所在公司或单位的人事部门，了解具体的工作证明开具流程和规定，以便做好准备。同时，保持良好的工作态度和表现，有助于提升你在公司的形象，可能有助于开具工作证明。