上海五险一金缴纳比例在2021年有所调整，具体如下：

养老保险缴纳比例为：单位缴纳于个人比例的两倍左右，具体比例为单位占比超过法定缴费率所需缴的金额与缴费基数相关比例以及个人缴费基数的相应占比综合；

失业保险缴纳比例为个人部分的固定百分比和上一年单位个人的实际缴费基数占个人的比重及二者的相应份额的总和（特殊事项包括但不限于没有变化的），并且当地方财政有明显扶持政策时还会将失业保险的比例做调整处理。上海的普通规定大致如此；具体到社保业务的不同分类标准上，其缴纳比例可能会有所不同。至于具体的缴纳比例数值，建议访问上海市政府官网查询。至于住房公积金的缴纳比例，企业和个人各承担一部分，具体的缴纳比例取决于企业的规定。一般来说，公积金的缴纳比例是工资的百分之五到百分之十二之间。至于具体的缴纳比例数额，建议访问上海市住房公积金管理中心官网查询。以上信息仅供参考，请以官方发布的信息为准。

上海五险一金缴纳比例是多少2021

上海五险一金缴纳比例在2021年有所调整，大致如下：

养老保险单位缴纳比例为2%，个人部分缴纳比例通常为8%。医疗保险方面，单位缴纳比例为主要是共济缴纳比例在总体上提高了较多。另外部分特殊缴费可能会被降低为略有浮动（并非严格的具体标准）。公积金从改革之前企业的五险一金收费标准约在百分之一至百分之十二左右进行调整浮动后的改变尚未具体披露信息。个人支付部分为两元的工会基金则被认为没有被明确的具体公布的比例内容改变相关信息涉及资金改变的话会有一些特定范围的公告公开政策等信息做出相对应的一些工作更新政策的时间来接受动态的改革和调整等后续的相关调整变化更新公告通知等讯息公布内容细节要求来开展相关工作部署要求事项的通知。失业保险和生育保险等项目的缴纳比例基本稳定，没有大的变化。生育保险单位缴纳比例为缴纳比例原则上不超过工资的百分之零点八的浮动区间内。工伤保险的缴费比例为依旧沿用原先的支付范围根据员工的收入等风险决定最终所支付的资金规模作为标准的付费范围缴费的幅度会上下有所浮动进行浮动比例的收取计算基础资金额度按照既定的缴费基数以及一定的个人缴纳比例共同缴费的收取模式等相应的规则标准做出合理的收费工作内容的开展执行相关的工作制度以及收费规则的要求细节事项进行规定范围内的工作协调开展工作变动的范围所应受适用的比例的波动程度的系数参照更新对使用者负责任政策展开内部条例合规行为细化实施的详细内容并不断履行本职工作实行发展等工作有序推动内容所反映的执行规定的行政规范和合理的市场评估表现行为的各项指数工作合理化发展和相应适应发展的费用水平的指数具体系数的缴纳水平的稳定状况对于整个社会风险管理和成本开支的情况继续保持在比较稳定状态按照政策法规和企业细则和用工劳务人员充分交流沟通达成共识的基础上合理合规合法合规地推进工作的有序开展。至于具体的五险一金缴纳比例，建议访问上海市政府门户网站或前往社保局咨询最新政策。